O leiaute do eSocial teve sua atualização divulgada ainda em 2022 e foi implantado no ambiente de produção desde janeiro deste ano, entretanto, a versão atual ainda pode coexistir com a versão antiga. Para quem ainda não migrou para versão atualizada do eSocial, existe o período de convivência entre as versões S-1.0 (versão antiga) e [...]
A maneira como os eventos trabalhistas são enviados ao eSocial mudou este mês, fevereiro de 2023. É preciso se atualizar para acompanhar essas alterações. Ainda em 2022, foi anunciado o fim do código de acesso do eSocial e que ele seria substituído pela conta gov.br, porém, a substituição seria feita por fases. Em fevereiro de [...]
Com a entrada em produção da nova versão de layout do eSocial, deverão ser informadas no eSocial as seguintes informações relativas aos processos trabalhistas (evento S-2500): a) processos trabalhistas cujas decisões transitaram em julgado do dia 1º de janeiro de 2023 em diante; b) acordos judiciais homologados no dia 1º de janeiro de 2023 em [...]
O envio dos Eventos SST (Saúde e Segurança do Trabalho) já começou em janeiro deste ano, porém, sem multas, mas quem não realizar o envio a partir de 2023 será multado. Com a obrigatoriedade do envio dos eventos SST estando novamente em pauta, precisamos discutir o seguinte: o envio dos eventos SST é de responsabilidade [...]
A implantação do eSocial foi organizada por meio de um cronograma, dentro deste cronograma os empregadores foram divididos em 4 grupos. Pois bem, no mês de janeiro de 2023 a última fase do cronograma do eSocial começa para as empresas integrantes do grupo 4, o envio dos eventos SST. Acompanhe os próximos tópicos deste artigo [...]
Como citamos em outros artigos, o eSocial está sendo constantemente atualizado, por este motivo é preciso se adaptar à nova versão. No dia 13 de outubro de 2022, foi publicada a nota orientativa S-1.1. 2022.02, essa nota estabelece os procedimentos para uso da faculdade prevista na Instrução Normativa RFB nº 2.107/2022. Acompanhe os próximos tópicos [...]
Manter um ambiente de trabalho seguro e sem acidentes é a meta de todo o empregador. Mas caso ocorram incidentes, estes precisam ser informados e agora as empresas podem usar a internet para realizar o envio pelo eSocial. Os profissionais de SST (Saúde e Segurança do Trabalho) em seu primeiro contato com o eSocial acabam [...]
Existe uma série de obrigações legais que precisam ser cumpridas pelas empresas por meio dos eventos do eSocial. Caso a organização não envie as informações necessárias ou perca os prazos legais, ela está sujeita a receber multas e outras sanções. O Governo Federal vem adotando um novo sistema para administrar as informações relativas aos trabalhadores [...]
Os integrantes do cronograma de implantação do eSocial seguem os prazos estabelecidos pelo mesmo para enviar de determinados eventos. Esses contribuintes devem se atentar aos prazos, por este motivo os integrantes do grupo 4 do eSocial devem ficar em alerta. No mês de abril os contribuintes que integram o grupo 4 vão começar a realizar [...]
A Portaria MTP N.º 334 além de reforçar que a implantação do PPP eletrônico só será feita em 2023, também não autuará empregadores pelo não envio de alguns dos eventos SST (Saúde e Segurança no Trabalho) ao eSocial. A Portaria veio para tranquilizar os contribuintes que ainda estavam adequando as suas rotinas para envio das [...]
Com a publicação da Portaria MTP Nº 334, muitos contribuintes querem saber se também estão livres de multas se não enviarem os eventos SST ao eSocial em 2022, como a Portaria estabelece com o PPP eletrônico. Segundo a Portaria, a empresa que deixar de enviar o PPP em meio eletrônico em 2022 estará livre de [...]
O envio dos eventos SST pelo eSocial tem sido algo bastante discutido nos últimos meses, mas, dentro de uma empresa esse envio não deve ser de responsabilidade da contabilidade, só se isso for acordado antes. A contabilidade de uma empresa já tem diversas obrigações a cumprir, cuidar do envio dos eventos SST não é atribuição [...]
O envio dos eventos de folha de pagamento para o eSocial referente a competência de janeiro/2022 estavam suspensos, muitos empregadores aguardavam a liberação para que o envio desses eventos fosse feito. Com a publicação da portaria que reajusta os valores previdenciários para 2022, o envio dos eventos de folha da competência de janeiro/2022 ao eSocial [...]
As Microempresas (ME), Empresas de Pequeno Porte (EPP) e os Microempreendedores Individuais (MEI) recebem diversos benefícios, mas hoje falaremos sobre as vantagens referentes ao envio dos eventos SST no eSocial. Os pequenos empreendimentos já recebem diversos privilégios, entre eles, a dispensa de enviar alguns dos laudos obrigatórios de SST (Saúde e Segurança no Trabalho) no [...]
A prorrogação do envio dos eventos SST no eSocial é algo que muitas empresas têm desejado, para ter mais tempo para se planejar. Por conta do PPP eletrônico ter sido adiado, muitos contribuintes acreditaram que o calendário do eSocial também mudaria. Mas o calendário do eSocial e o PPP eletrônico são dois assuntos distintos, mas [...]
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