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CLT

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Rescisão do contrato de trabalho: Quantos dias a empresa tem para pagar?

Por |24 julho, 2019|

Se você é demitido ou voluntariamente se demitir seu emprego, a legislação determina a rapidez com que seu ex-empregador deve emitir seu último salário com os pagamentos extras na rescisão. O artigo a seguir serve como um resumo sobre quando esperar seu pagamento final depois de sair ou ser demitido de seu trabalho, e o que [...]

Departamento pessoal: Conheça as principais funções e práticas

Por |23 julho, 2019|

Precisa entender mais a fundo rotinas, funções e principalmente a estrutura do departamento pessoal? Reunimos as principais informações, desenvolvidas por especialistas, para trazer o guia mais completo e prático sobre o tema! Isso porque por aparentar ser uma área muito complexa, é provável que  alguns dos processos da área de DP possam parecer um desafio.  Porém, [...]

Aviso Prévio: Conheça quais são as principais regras para a sua concessão

Por |22 julho, 2019|

O presente artigo trata das principais regras para a concessão do aviso prévio regido pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) com regulamentação da proporcionalidade conforme o tempo de serviço pela Lei nº 12.506, de 11 de outubro 2011. 1.Comunicação Conforme previsão do art. 487 da CLT, quando não houver prazo estipulado a parte que, sem [...]

Adicional Noturno: Entenda como é feito o calculo

Por |22 julho, 2019|

O Adicional Noturno é um direito do colaborador, urbano ou rural, que trabalha ou que realiza hora extra no período da noite. Este direito está previsto na Constituição Federal de 1988 e nas Consolidações das Leis Trabalhistas. Entenda abaixo como é cobrado o noturno e como fazer o cálculo. Mas, antes, vamos conhecer o que é o [...]

Adicional de Assiduidade: Saiba o que é e o que diz a CLT

Por |21 julho, 2019|

Você sabia que a assiduidade é um aspecto extremamente importante tanto para sua imagem profissional quanto para o bom funcionamento da empresa na qual trabalha? E se eu te dissesse ainda que profissionais assíduos podem ganhar uma série de benefícios de suas organizações? É isso mesmo, um colaborador que não falta ao trabalho e que [...]

PIS/PASEP: Benefício começa a ser pago essa semana

Por |21 julho, 2019|

O abono salarial PIS/Pasep 2019-2020, ano-base 2018, começará a ser pago no próximo dia 25 de julho (quinta-feira), de acordo com o calendário publicado no Diário Oficial da União de quarta-feira (10). A estimativa é que sejam pagos R$ 19,3 bilhões a 23,6 milhões de trabalhadores. Têm direito ao abono salarial trabalhadores que exerceram atividade [...]

PIS-Pasep 2019-2020 começa a ser pago na próxima quinta-feira

Por |18 julho, 2019|

O pagamento do abono salarial do Programa de Integração Social (PIS) e do Patrimônio do Servidor Público (Pasep), exercício 2019/2020, começa na quinta-feira (25) da próxima semana. A liberação do dinheiro para os cadastrados no PIS vai considerar a data de nascimento e os do Pasep, o dígito final do número de inscrição. Os trabalhadores [...]

Entenda como funciona o crédito consignado para quem tem carteira assinada

Por |18 julho, 2019|

Para esclarecer algumas dúvidas sobre crédito consignado para quem possui carteira assinada, o Jornal Contábil entrevistou Ramires B. Paiva, fundador da Creditoo. Confira na íntegra. O que é uma fintech de crédito consignado? É uma empresa que utiliza a tecnologia como base para ter um processo mais eficiente que o mercado financeiro tradicional, focando em [...]

Como fazer o holerite? Aprenda com este super passo a passo

Por |18 julho, 2019|

Os funcionários estão cobrando o contracheque e você não sabe como fazer o holerite? Sabemos que satisfazer todos os direitos trabalhistas dos funcionários pode ser difícil. Por isso, resolvemos liberar o modelo para você fazer holerite online! Um pequeno erro nos cálculos ou mesmo nos prazos determinados pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Pode [...]

Saiba quais são os tipos de contrato de trabalho reconhecidos pela CLT

Por |18 julho, 2019|

Um contrato de trabalho é algo que precisa ser objetivo e estar de acordo com as previsões das leis trabalhistas vigentes. Após a reforma trabalhista, os tipos de contrato  passaram por mudanças e, hoje, para elaborar e firmar um contrato entre empresa e colaborador, o gestor precisa conhecer as novas regras. Para ajudá-lo a compreender as [...]

Baixa na carteira de trabalho: Saiba como fazer de maneira correta

Por |17 julho, 2019|

Atualmente, é muito mais difícil se livrar de um funcionário problemático. Os trabalhadores estão mais conscientes dos seus direitos ao abrigo da lei e tem mais probabilidades de procurar aconselhamento de um advogado se acharem que foram injustiçados pelo seu empregador. O resultado: muitos trabalhadores estão processando seus empregadores por problemas na demissão. A lição [...]

Seguro desemprego: Motivos que podem fazer você perder seu benefício

Por |17 julho, 2019|

Você enquanto funcionário foi demitido e busca entender melhor os seus direitos posteriores a demissão? Você enquanto empregador demitiu um funcionário e precisa explicar os direitos que este possui? Este artigo responderá o questionamento de ambos, falaremos sobre o Seguro Desemprego: O que é o benefício? Quem tem direito? Quais são as principais razões pelas [...]

Cálculo de encargos trabalhistas para o microempreendedor: Entenda como funciona

Por |17 julho, 2019|

Precisamos falar mais sobre o cálculo de encargos trabalhistas! Esse é um tema que tira o sono de muitos empresários e gestores e que sempre deixa alguma insegurança ou dúvida. Afinal, existem diversas regras, alíquotas, cálculos e exigências a cumprir. Contar com funcionários capacitados e motivados é essencial para o crescimento do microempreendedor. No entanto, todo bônus [...]

Trabalhador poderá rescindir contrato após três meses sem salário, saiba mais

Por |16 julho, 2019|

O Projeto de Lei 2646/19 determina que o empregado poderá considerar rescindido o contrato de trabalho após três meses de atraso salarial. Neste caso, bastará ele notificar extrajudicialmente o empregador para receber a indenização equivalente à demissão sem justa causa. A proposta tramita na Câmara dos Deputados. De autoria da deputada Alê Silva (PSL-MG), o [...]

Desconto de horas negativas: Entenda como deve ser feito

Por |15 julho, 2019|

O desconto de horas negativas é um tema que gera muitas dúvidas nos gestores e profissionais do RH. Nesse ponto, o gestor precisa ter em mente que suas práticas devem estar alinhadas com a política de controle de ponto da empresa. Além disso, as práticas devem estar alinhadas com as Convenções e Acordos Coletivos de [...]

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